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En SEREM estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector. Nos encontramos en búsqueda activa de un/a Analista Programador/A Cobol para trabajar en modalidad hibrida en Barcelona.

¿Cuáles son las funciones del rol?

Análisis de requisitos, documentación, desarrollo Cobol y pruebas unitarias dentro del sector Bancario.

Realizará tareas de análisis y diseño de desarrollo de evolutivos en el área. Capacidad de asimilación rápida de un nuevo entorno funcional y metodológico y de trasmitirlo a los perfiles más junior (se trata de las funciones de un analista que da diseños a los programadores de su equipo y ha de revisar la calidad de las entregas, probarlas y darles soporte a lo largo del desarrollo, ya hay un líder de equipo).

Deseable experiencia trabajando con centros Offshore.
Experiencia mínima de 3 años como analista cobol.
Funciones de Análisis y diseño de evolutivos. Deseable experiencia en Banc Sabadell/ Banco a distancia.

- Buena comunicación y proactividad.

FORMATO DE TRABAJO: Si, se admite 100% de teletrabajo. En caso de ser de Barcelona, Híbrido para coincidir algún día a la semana con el equipo en oficinas.

Tecnologías obligatorias: Cobol, JCL, DB2

Tiempo de experiencia: 2-3 años.
DURACION: La duración del proyecto actual es de 4 meses, si bien se espera continuidad en otros proyectos.

¡Únete a un equipo dinámico y contribuye al desarrollo de soluciones clave en el sector bancario!

Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.

Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.

Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.

Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.

Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.