Desarrollador frontend con discapacidad
Oferta de empleo de Frontend developer en Barcelona
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Perfil buscado (Hombre/Mujer)
Entre tus funciones, tendrás que:
• Principalmente desarrollar varias SPAs enriquecidas en Vue.
• Desarrollar y llevar características desde Figma hasta producción.
• Participación activa en la revisión del código y en las pruebas de las funcionalidades desarrolladas.
• Probar el producto de extremo a extremo con Cypress
• Contribución en la mejora continua de los procesos de desarrollo de software.
• Colaboración con el equipo de backend para integrar las soluciones de frontend.
• Participación en reuniones de equipo para discutir las mejores prácticas y las tendencias de la industria.
• Asistencia en la identificación y resolución de problemas técnicos.
• Contribución a la documentación técnica del proyecto.
#lgd, #impactopostivo
• Poseer certificado de discapacidad (imprescindible)| Multinacional tecnológica en Barcelona
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
• OBLIGATORIO: Disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
• Título universitario en Informática, Ingeniería de Software o campo relacionado.
• Bootcamps también son valorados.
• Experiencia demostrable en desarrollo de frontend.
• Conocimientos sólidos de JavaScript, HTML, Vue y Riad, así como frameworks frontend populares.
• Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse eficazmente con otros miembros del equipo.
• Capacidad para resolver problemas de manera eficiente y eficaz.
• Compromiso con la calidad y la atención al detalle.
• Disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías y tendencias de la industria.
#lgd, #impactopostivo
Nuestro cliente es una gran empresa internacional en el sector de Tecnología y Telecomunicaciones con presencia en +100 países. Con más de 35.000 empleados en todo el mundo, se centra en proporcionar soluciones innovadoras y de calidad a sus clientes. La empresa tiene un enfoque sólido en la inclusión y la diversidad, y está comprometida con la creación de un entorno de trabajo inclusivo y accesible.
#lgd, #impactopostivo
• Salario competitivo desde los 35.000€ (para juniors) a 75.000,00 € al año (para seniors) +7-10% variable.
• Posición híbrida (3 días casa, 2 oficina).
• Ticket restaurante de 220,00 €/mes.
• Plus de teletrabajo de 45,00 €.
• Seguro de salud.
• Acceso a Gympass para mantenerse en forma y saludable.
• Equipo completo para trabajar desde casa (mesa, silla, pantalla).
• Un ambiente de trabajo inclusivo y accesible en Barcelona.
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